Credenze e cultura
In Zhonghe Paper, crediamo che il collegamento di carta e innovazione possa generare nuovi modi per risolvere le sfide e superare le aspettative dei clienti. Crediamo che fare il passo in più per essere socialmente responsabili non ci trattiene, ma ci distingue. Crediamo nel valore delle nostre persone, nel valore di ogni singolo dipendente e delle loro diverse esperienze, background e prospettive. Crediamo nel potere della differenza. Ogni giorno ci sforziamo di costruire una cultura che abbracci innovazione, responsabilità e diversità.
Cultura aziendale
1.Il primo cliente: prima il cliente, il cliente ci dà il pane
2.Cooperazione di squadra: tenete insieme e condividete insieme, le persone normali fanno cose normali
3. Abbraccia il cambiamento: apri le braccia al cambiamento e sii sempre creativo
4.Sincerità-Onestà e integrità
5.Passione positiva e ottimista, non mollare mai
6. Dedizione e devozione professionale e dedizione, sempre alla ricerca del meglio
7. Gratitudine: sii grato alla compagnia, al collega e all'amico
Visione aziendale
Visione: Il mondo sa cosa facciamo, la creatività migliora la vita
Spirito : Concentrati sul lavoro di squadra e sulla collaborazione, coraggioso nell'esplorazione e nella creatività. Non rinunciare mai a nessun membro del team, per costruire insieme un brillante futuro
Valore: La qualità eccellente è la base della nostra azienda, un servizio efficiente vince il credito del cliente.
Concetto principale: Primo cliente, secondo personale, terzo azionista
Filosofia aziendale: onestà, innovazione di qualità superiore e strategia vantaggiosa per tutti.
Filosofia del servizio: rispetta il cliente, rispetta il fatto, rispetta la scienza
Responsabilità: Massimizza i profitti dei clienti, offri al personale una carriera di successo e contribuisci alla società